620062, г. Екатеринбург,
ул. Генеральская, д. 3, офис 327
+7 (343) 202-52-10
Приняли решение?
Звоните и записывайтесь на консультацию по телефону
8 (343) 202 52 10
Не можете позвонить?
Закажите через форму на сайте бесплатную консультацию
по интересующему вас вопросу и специалист ответит Вам в течение 15 минут.
Интересно для соискателей работы. В Трудовой кодекс внесены изменения, а именно запрещено указывать в объявлениях требования о возрасте и поле работников
В Трудовой кодекс внесены изменения: теперь запрещается распространение требований к вакансиям, которые носят дискриминационный характер. То есть под запретом оказались любые объявления о наличии в компании вакансий, которые содержат требования с дискриминационными признаками. Например, распространитель объявлений: «на должность секретаря приглашаются девушки от 18 до 25» рискует быть привлеченным к административной ответственности. Так, компаниям грозит штраф от 10 до 15 тыс. рублей, должностным лицам – от 3 до 4 тыс. рублей, а гражданам от 500 до 1 тыс. рублей (ст. 13.11.1 КоАП РФ). Новые положения вступили в силу уже 14 июля. (Федеральный закон 02.07.13 № 162-ФЗ).
Источник: